avderin


Блог Валерия Авдерина - "Всё, что мне интересно"


Previous Entry Share Next Entry
В СССР разведчиками становились по блату.
avderin
В молодости в компаниях я иногда пересекался с какими-то мидовцами. Часто это были приехавшие в Москву сотрудники советских загранучреждений.
Хотя в советских газетах такой информации не публиковали, я своими мозгами понимал, что кроме истинных дипломатов под дипломатов маскируются сотрудники разведслужб. Но, естественно, я не лез к этим людям с вопросом, получают ли они зарплату только в МИДе, или им доплачивают ещё и в КГБ или ГРУ.
Но иногда разговор заходил о школе, институте, родителях… И очень часто почему-то оказывалось, что папа этого человечка занимал очень даже нормальный пост в МИДе. Или, часто он был полковником или генералом КГБ.
Пропустив через себя какое-то количество подобной публики, я понял, что попасть в какую-то богатую и привлекательную страну без нужных родителей почти невозможно. Не важно даже, отправляют тебя работать в представительство Аэрофлота или ВТБ, в посольство или для закупок прокатного стана…
Не зря же начальник внешней разведки КГБ Леонид Шебаршин писал в ЦК, что для разведки будет просто полезно сократить половину маскирующихся под дипломатов агентов. Потому что это блатная публика, которая не умеет и не хочет работать. И этот балласт только мешает немногим профессионалам, которые умеют и хотят работать.
А тут мне попался в Инете текст на эту тему, выдержку из которого я и публикую:
«Официально работать в КГБ мог любой советский гражданин с чистой анкетой и подходящими данными. Руководство страны обязывало принимать в Комитет как можно больше выходцев из рабочей среды. Но мало быть принятым на службу. Распределение по престижным направлениям осуществлялось не по личным качествам или социальному происхождению, а исключительно по блату. В капиталистические страны дети рабочих не попадали практически никогда. Это были места для золотой молодёжи из номенклатурных семей. По тому же негласному правилу сотрудникам из низов доставалась работа в 7-м Управлении – наружное наблюдение с большими физическими нагрузками. Ты мне – я тебе При распределении хлебных мест существовала тесная взаимосвязь (взаимовыручка) с МИД. Поскольку близкие родственники не работали в одном управлении или министерстве, дабы не быть уличёнными в семейственности, генеральские сыновья шли в дипкорпус, а дети дипломатов – в КГБ. Такую практику называли «принципом перекрёстного опыления». В целом, как и во многих советских учреждениях, при приёме на службу в КГБ (или учёбу в Академии) действовал неписаный закон – сначала дети своих, потом все остальные».
http://russian7.ru/post/oficialno-zapreshheno-neglasno-razr/?utm_source=grf-eng&utm_medium=partner&utm_campaign=giraff.io

?

Log in

No account? Create an account